اکثر شرکت های خصوصی تولید ماشین آلات با قیمت پایین وارد بازار می شوند که به نظر می رسد این امر به روال عادی تبدیل شده است. با این حال ، این غیرمنصفانه خواهد بود که باور کنیم شرکت های خصوصی ماشین سازی قوانین بازی را برای رقابت در بازار نادیده می گیرند. انصافاً آنها چاره ای جز انجام آن ندارند. شرکتهای خصوصی ماشین سازی که هفت یا هشت سال پیش یا زودتر از آن شروع به کار کردند ، وقتی شروع به کار کردند ، آسمان و زمین را اشغال نکردند. آنها در یک فضای سیاسی هنوز سست نشده بودند ، و با سرکوب شرکتهای مختلف اقتصادی روبرو شدند. من مجبور شدم از مزیت کم هزینه در بیشترین حد ممکن برای حمله به نقاط ضعف سایر انواع اقتصادی بنگاه ها ، به ویژه شرکت های دولتی استفاده کنم. با این حال ، زمان گذشته است و شرکت های خصوصی ماشین آلات که مشکلات رشد را تجربه کرده اند ، اکنون شیوه زندگی خود را تغییر داده اند. آنها دیگر از تبلیغات ارزان قیمت به عنوان یک سلاح رقابتی استفاده نمی کنند. در ابتدای کار ، بیشتر اوضاع ناخوشایند بود: چند کارگاه اجاره ای ، چند وسیله ارزان قیمت خریداری شده ، چند مجموعه میز و صندلی اداری ، چند نفر از اقوام و دوستان ، تا ده هزار یوان صدها هزار یوان برای شروع صندوق ها شاهد کسب و کار موفق خود بوده اند. اگرچه اولین محصولاتی که از این خانوارهای کوچک تولید می شد ، از نظر کیفیت بی کیفیت نبودند ، اما هنوز به یک مدل واحد و دسته های کوچک محدود می شدند.در آغاز ، آنها از یک مدل توسعه یافته خود برای ورود به دنیا استفاده کردند. آنها همیشه با انگشتان خود در حال محاسبه هزینه هستند و جرات نمی کنند کمی تلف کنند. شیوه زندگی فقیرانه خانوادگی بدون شک بسیاری از عناصر کم هزینه را تشکیل می دهد. آنها همچنین اولین گلدان طلا را به دست آوردند. اکنون که این شرکت ها انباشت سرمایه اصلی خود را به اتمام رسانده اند ، برای جستجوی فضای بیشتر برای توسعه ، باید در مسیر کارآفرینی دوم قدم بگذارند. "پروژه تصویر" به طور طبیعی بزرگترین شرط بندی آنها برای تحقق "جاه طلبی های" آنها شده است. اول ، سرمایه گذاری در دارایی های ثابت بسیار افزایش یافته است. شرکت تا مرحله خاصی پیشرفت کرده است و شرایط اولیه به قید محدودیت توسعه تبدیل شده اند. Nestlé را تولید کنید. برای استفاده از فرصت های توسعه ، آنها باید با یک تصویر کاملاً جدید به بازار در حال گسترش پاسخ دهند. آنها همچنین سرمایه گذاری زیادی کرده اند ، چه ظاهر کارخانه باشد و چه تجهیزات مکانیکی ، همه دارای جدید هستند مقیاس سرمایه گذاری در دارایی های ثابت به طور فزاینده ای ، بودجه در حال حاضر ناکافی در گردش وجود دارد. برای پاسخگویی به چالش های جدید و بزرگتر ، لازم است استعدادهایی مسلط به مدیریت مدرن شرکت ، استعدادهای بازاریابی ، تحقیقات علمی برجسته و استعدادهای نوآوری ایجاد کنید. ، و آشنایی. یک تیم نخبه با کیفیت بالا متشکل از تکنسین های ارشد با تجهیزات مدرن. اما این به قیمت دستمزدهای بالا است. در صورتی که تعصبات ذاتی مردم نسبت به شرکت های ماشین آلات خصوصی هنوز به طور مبهم زنده مانده است ، آنها باید هزینه بیشتری بپردازند قیمت برای رسیدن به معرفی استعداد ، جمع آوری استعدادها و حفظ استعدادها.